英伟达董事会聘请外部机构物色黄仁勋继任者

英伟达董事会已正式启动外部寻聘程序，物色接替创始人兼 CEO 黄仁勋的潜在人选，并考虑在过渡期设立临时 CEO。这一决定由董事会于 11 月 12 日会议讨论推进，背景是此前有报道称黄仁勋存在第二段与公司员工的私人关系，董事会已启动独立调查。消息传出后，英伟达股价盘后一度下跌约 8%，市场对这家 AI 芯片龙头的治理稳定性产生强烈担忧。

综合多方信源，董事会已与外部猎头公司合作评估继任方案，并探讨临时 CEO 安排。黄仁勋作为公司创立以来唯一一位 CEO，同时持有约 3.6% 股份为最大股东，此前一直拒绝正式的继任规划，公司内部并无明确接班人。董事会若解除其职务，将面临失去核心灵魂人物的两难境地；而独立调查的进展与结果，将成为决定黄仁勋去留的关键变量。

此次事件对英伟达乃至全球 AI 算力产业链影响深远。黄仁勋的个人领导力与战略眼光被视为英伟达崛起的关键，继任者物色消息直接冲击投资者信心。短期看，公司治理不确定性可能加剧股价波动；长期看，无论黄仁勋是否留任，董事会启动继任规划都标志着英伟达从创始人驱动向制度化治理过渡的开端，其后续走向将深刻影响 AI 芯片竞争格局与供应链稳定。